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无论从事哪个岗位，只要您有真才实学，拥有一个用心创造价值的心态，就有机会成为公司重用
的人才。迪肯永远向贤能之士袒露最广阔的胸怀，也许，这里正是你事业新的起跑线。
迪肯提供的不仅仅是一份工作，还提供终身学习的环境。贯新致力于对员工的英文、电脑、专业技能
等方向的培训，注重以企业的发展来带领员工的发展，在企业的发展壮大过程中，帮助全体同仁建立和成
就一番事业。
公司诚聘充满活力、富有敬业精神的专业人士加盟，共同为公司的远景目标努力。 |
| 研发部：液压系统设计工程师
（ 5名） |
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岗位职责：根据项目要求，独立设计各种液压系统；根据市场开发相应产品； |
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岗位要求：本科以上液压机电一体化等相关专业，能熟练运用Auto-CAD绘图软件。 |
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熟悉液压工作原理，具有三年以上液压系统独立设 |
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计工作经历。 |
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较强的动手能力和解决问题能力。 |
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研发部：电气设计工程师 （3名） |
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岗位职责：根据市场开发相应电气产品；根据项目要求，独立设计各种液压配套的电气系统 |
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岗位要求：熟悉直流传动技术和变频技术。有多年设计电气控制系统和直流传动系统的经验。 |
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有安装调试液压等电液设备的经验。具有PLC和变频器以及伺服驱动的经验。
(熟悉电液伺服更佳) |
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营销部：销售代表：（4名） |
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岗位职责：积极开拓市场，服务客户； |
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岗位要求：大专以上液压、机电等相关专业。对销售感兴趣，且愿意与人沟通，喜欢挑战。 |
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善于开拓，勇于挑战，具有良好的沟通能力及心理素质。 |
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客户服务部：售后服务工程师 (液压、电气各1名) |
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岗位职责：调试并维修各种液压成套系统设备。出厂前调试并检验其质量。 |
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岗位要求：能够适应经常出差，工作积极主动。动手能力强，善于排除现场问题。 |
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质量体系工程师：(质量工程师1名) 液压背景 |
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岗位职责：根据ISO900标准要求，建立并维持有效的质量体系. 监督并检查、
检验公司出厂的产品 质
量。 |
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岗位要求：质量控制方面有5年以上工作经验。本科以上液压或机电等相关专业。 |
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熟悉液压系统制造流程及工艺；掌握机电质量标准和机电技术标准。 |
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熟悉ISO9000体系。熟悉品质管理各个环节工作流 程。具有较好的量测技 |
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能及较强的阅图能力。具有良好的协调与人际沟通能力，有辅助协助厂商 |
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品质控制经验。 |
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财务部：财务主任（1名） |
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岗位职责：负责应收、库存、资金等职能管理工作。 |
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财务分析及对财务数据做出解释。 |
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负责预算和成本的控制工作。 |
| 岗位要求： |
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本科以上学历，会计类相关专业毕业。 |
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有5年以上制造型企业财务工作经验。 |
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具有中级会计师以上证书，持CPA资格证书优先。 |
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系统制造部：副经理（1名） |
| 岗位职责： |
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负责系统项目的执行、落实，生产过程中质量监控 |
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，现场问题及时排除，项目完成后的发货等系列涉 |
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及到生产管理。 |
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负责对操作的人进行设备操作及其他相关培训。 |
| 岗位要求： |
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本科以上液压、机电等专业毕业。 |
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五年以上制造性企业现场工作管理经验。 |
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良好的人际沟通能力和团队合作精神。 |
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较强的生产现场发现和解决问题的能力。 |
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生产部：技工若干名 |
| 岗位职责： |
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电工：熟悉强电、弱电、熟悉CAD图纸，有一定组 |
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织、管理车间生产能力优先。 |
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油漆工、装配钳工、电气柜装配调试工 |
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2004年应届毕业生： |
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研发工程师(本科、硕士、博士毕业生) |
| 资格要求： |
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液压、电气及相关专业。 |
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销售专员(专科以上) |
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液压电气等专业，具有营销潜质、意识者优先。 |
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售后服务专员、储备各岗位人才若干名(党员除外) |
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同时也欢迎02/03届优秀大专生加盟。 |
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有意者请将个人简历、身份证、学历证书及相关证书复印件 |
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上海迪肯机械技术有限公司人力资源部 |
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邮编：200030，请在信封右上角注明应聘职位和期望薪资。 |
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谢绝来电来访，未于复函的应聘者的简历将储存在公司的人才 |
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